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四大职业英语测试含金量知多少

作者: 来源:网络文章 时间:2005-12-19 17:56:36

四大职业英语测试含金量知多少(2)
  报名地点:上海外服国际人才培训中心(江宁路838号富荣大厦3楼)。

  点评

  上海世博会事务协调局人力资源部陈锦田:

  博思主要面对的是职场人士。应该说,博思是一个相对科学的英语测试工具,世博局对涉外联络工作比较多,员工在工作中经常要用英语交流。为测试员工的英语能力,世博局引入博思测试,测试的结果与员工平时所表现出来的英语水平大致相当。博思的应用领域很广,包括对应聘者的语言水平进行评估,帮助学员定位适合的语言培训课程,为学员推荐合适的语言考试等。鉴于博思测试的科学性和实效性,世博局还与上海市职业能力考试院合作,凡博思成绩达到3级以上考生的信息都被录入上海市2010年世博人才库,作为世博储备人才。

  ■ PhonePass SET测试

  PhonePass SET系统是美国Ordinate公司专利开发,是目前唯一可以投入商业使用的全自动英语口语测试体系。该测试可在任何一台固定电话机上一次性完成,并由智能电脑系统在5—12分钟时间的电话交谈中自动测定出参试者的英语听说能力。其计分是根据被测试者在电话交谈中实际使用的词汇、运用的句子和短语中体现出的语速、流利程度及发音情况来评分的。调查数据表明,该评判结果与最严格的人工评判结果一致。此外,该测试简便易行,考生只需以下三个简单步骤就能完成测试:1、获取准考证号码或试卷;2、拨通电话进行测试;3、在线获得成绩报告。据了解,2002年韩国世界杯组委会、2005年日本爱知世博会的志愿者和工作人员招募过程中,都采用了PhonePass SET作为测评工具。目前,上海市职业能力考试院也已采用PhonePass SET系统,作为对各类人才职业英语口语能力的测评工具。

  推荐指数:★★★★

  查询网址:http://www.phonepasschina.com

  评

  北京宝洁人力资源经理Maurits:

  目前大多数企业单位仍通过笔试来考察应聘者的外语水平,对于外语口语、听力水平的科学测试相对较少。最常见的英语口语能力考查是面试,但受评委英语水平不一、标准不一及个人印象等主观因素影响,很难保证测试结果的真实性和客观性。而PhonePass SET测试系统具有庞大的数据库,几万套测试题涵盖现实生活中常见的语言表达与交流内容,因此考生不必因为自己的专业背景而担心考试内容太偏。PhonePass SET试题由电脑随机配送,每位应试者接触到的试题都不同,同一测试者在不同时间也不可能接触到同一试题,这种个性化、不可复制的试题,确保了该系统的科学性。此外,PhonePass SET的测试分析报告对应试者学习英语具有较强的指导性,各项测评分数可有助于应试者发现自己的不足,以便在学习中有针对性地强化学习,有效避免学习的盲目性。

  ■ 雅思(IELTS)测试

  雅思的全称是国际英语语言测试制度(Interna?鄄tional English Language Testing System,简称IELTS)。雅思测试由剑桥大学地方考试委员会、英国文化委员会和澳大利亚高校国际开发署共同管理。雅思是一种国际认可的英语熟练程度测试,主要测试四个方面:听力、阅读、写作及口语。雅思分为两大类:普通类雅思和学术类雅思,普通类雅思适合申请移民、留学攻读非学位类的一般课程;学术类雅思适合于申请报读国外高校本科或研究生课程的人员。目前在上海、广州等大城市,每月都有雅思测试。雅思成绩除了用于出国留学或移民时的英语能力证明,在外资企业企业具有一定的认可度,特别可作为进入欧洲在华企业时的“敲门砖”。

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